为了完善公司的人才梯队建设,合理挖掘、开发、培养后备人才队伍,积极推进人才培养计划,通过培训学习、互动学习、在岗实践三大形式进行系统培养,打造“来之能战,战之能胜,首战用我,用我必胜”的人才队伍,为实现公司的战略规划目标提供可持续的动力。2022年6月21日下午,“金苗二班储备干部”启动会议如期召开,公司董事肖霓、副总经理陈红、总经理特别助理兼生产总监张博文、财务中心总监王石桥、人资行政中心...
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三月春风处处暖,雷锋精神代代传。随着时代发展,雷锋精神也被赋予了新的内涵。“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神,就是全心全意为人民服务雷锋精神的最好传承。 为了更好地维护我司职工宿舍公共卫生环境,杜绝卫生安全隐患,引导广大职工养成良好的生活卫生习惯,营造一个干净整洁、健康舒适、安全稳定的生活环境,3月18日金磨坊党支部联合公司扫除道志愿者们组织开展“践行雷锋精神宿舍卫生伴我行”的扫除...
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2022年3月7日,微风和煦,阳光明媚。上午11点,“金磨坊”&“意融”品牌策划设计战略合作签约暨启动仪式在金磨坊食品有限公司总部一楼展厅内举行。意融核心创作团队、金磨坊副经理级及以上管理团队参与本次签约仪式。 金磨坊总经理罗光辉先生首先表达了对意融团队的欢迎,简要的介绍了金磨坊的创业史,表示公司之所以能发展到现在的规模得益于我们坚持的2条主线:一是坚持聚焦辣味零食的主业,不断投...
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